Regulamin rekrutacji dla projektu:

„Zwiększenie zatrudnialności Kobiet niepracujących z terenu Gminy Niwiska poprzez aktywizację zawodową” Nr WND-POKL.06.01.01-18-142/08

INFORMACJE OGÓLNE

Grupą docelową projektu są niezatrudnione kobiety objęte świadczeniami pomocy społecznej, zameldowane na terenie Gminy Niwiska, których sytuacja bytowa i społeczna klasyfikuje jako osoby dotknięte bezpośrednio zjawiskiem społecznej marginalizacji lub są nią zagrożone.

Kwalifikacja do programu dokonana zostanie przez zespół, składający się z trzech osób: kierownika projektu, doradcy zawodowego oraz pracownika socjalnego wg następujących kryteriów: motywacji, sytuacji socjalno-bytowej, preferencji i umiejętności zawodowych. Założona zostanie baza danych oraz lista rezerwowa.

WARUNKI UCZESTNICTWA

Uczestnikami projektu mogą być kobiety, które w dniu podpisania deklaracji udziału w projekcie:
- pozostają bez zatrudnienia,
- są objęte świadczeniami pomocy społecznej,
- są w wieku produkcyjnym,
- zamieszkują i są zameldowane na terenie gminy Niwiska,
- są gotowe do podjęcia zatrudnienia w co najmniej połowie wymiaru czasu pracy (w tym również kobiety bierne zawodowo).

Priorytetem realizacji projektu jest zwiększenie zatrudnialności kobiet niepracujących; korzystających z pomocy społecznej, których sytuacja bytowa i społeczna klasyfikuje jako osoby dotknięte bezpośrednio zjawiskiem społecznej marginalizacji lub są nią zagrożone. Kobiety należące do tej grupy mają problemy ze znalezieniem zatrudnienia i potrzebują kompleksowego wsparcia, stworzenia warunków dla integracji ze społeczeństwem oraz pomocy w przezwyciężaniu problemów, którymi są obarczone.

WARUNKI NABORU

Warunkiem kwalifikowania kobiet do projektu jest dostarczenie do Urzędu Gminy Niwiska, biuro projektu (pokój nr 1) następujących dokumentów:
- wypełnionego formularza zgłoszeniowego wraz z wyrażeniem zgody na przetwarzanie danych osobowych,
- zaświadczenia z Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej potwierdzającego korzystanie ze świadczeń pomocy społecznej,
- oświadczenia (pod odpowiedzialnością karną) pozwalającego stwierdzić, że Kobieta:
1. nie pozostajew stosunku pracy, stosunku służbowym, ani nie jest zatrudniona na podstawie umowy cywilnoprawnej,
2. pozostaje bez zatrudnienia,
3. jest w wieku produkcyjnym,
4. mieszka i jest zameldowana na terenie Gminy Niwiska,
5. jest gotowa do podjęcia zatrudnienia w co najmniej połowie wymiaru czasu pracy (w tym również kobiety bierne zawodowo),
6. korzysta ze świadczeń pomocy społecznej,
7. nie jest ubezpieczona w KRUS-ie,
8. nie posiada zarejestrowanej działalności gospodarczej,
9. nie ma ustalonego prawa do emerytury,
10. nie jest studentką studiów dziennych,
11. nie kształci się w systemie dziennym w szkole dla osób dorosłych.
- ksero dowodu osobistego potwierdzające zameldowanie na terenie Gminy Niwiska.

Wzory w/w formularzy są dostępne w Urzędzie Gminy Niwiska, biuro projektu (pokój nr 1) oraz na stronie internetowej pod adresem www.niwiska.pl

Zgłoszenia do projektu przyjmowane będą w Urzędzie Gminy Niwiska, biuro projektu (pokój nr 1) w okresie od 01.09.2008 r. do 31.10.2008 r., w godzinach od 7:30 do 15:30.

Kwalifikacja do programu dokonana zostanie przez zespół, składający się z trzech osób: kierownika projektu, doradcy zawodowego oraz pracownika socjalnego wg następujących kryteriów: motywacji, sytuacji socjalno-bytowej, preferencji i umiejętności zawodowych.

SPOSÓB REKRUTACJI

Rekrutacja prowadzona będzie w Urzędzie Gminy Niwiska i będzie trwała od września 2008 do października 2008. W pierwszym etapie z kobietami wytypowanymi przez GOPS zostanie przeprowadzona rozmowa wstępna mająca na celu zapoznanie z projektem. Następnie uczestniczki projektu poddane zostaną procesowi doboru podczas dwóch godzinnych sesji z doradcą zawodowym i pracownikiem socjalnym.